Le rapport a été récemment présenté Le nouvel habitat, une étude approfondie sur les tendances du logement à la fois dans le logement et dans contrat, bureaux et détail. Dans cette étude annuelle, promue par Ape Grupo et réalisé avec le consultant Futura, ont participé 400 professionnels, capturé grâce à la collaboration de Casa Decor, du Conseil général des collèges officiels de décorateurs et d'architectes d'intérieur, du Collège des architectes d'intérieur de la Communauté valencienne, de la Fundació del Disseny de la Communauté valencienne et de Strabe. Ensuite, nous résumons la partie consacrée à la tendances des environnements de travail, cela peut nous donner des indices très intéressants sur l'endroit où les bureaux du futur

L'émergence de l'Intelligence Artificielle (IA)

Ces derniers mois, l'inquiétude s'est accrue face à l'avancée rapide du intelligence artificielle et la possible disparition massive d'emplois, autour 97 millions en 2025, selon le Forum économique mondial. Ainsi, les métiers du futur seront ceux que les machines ne pourront pas faire, et la créativité et l'ingéniosité seront deux qualités fondamentales pour donner du sens à l'IA comme outil de travail. Pour cette raison, le attraction de talents sera essentiel et le bureau deviendra un outil et un plainte pour attirer de nouvelles générations de travailleurs dans les bureaux.

Changement de priorités

Après COVID, l'incorporation au travail a été inégale et très aléatoire, ce qui a entraîné une formule hybride. Quelque 84% des travailleurs aux États-Unis sont plus satisfaits de cette formule, il est donc inévitable que, à mesure que le nombre de travailleurs hybrides augmente, les entreprises modifient le rôle du bureau car il n'est plus le lieu de rencontre de la semaine de travail. .

Nous avons déjà parlé à plusieurs reprises de la façon dont un bonne conception de bureau Il encourage les gens à être plus proactifs dans les espaces collectifs que dans les espaces individuels. Pour cette raison, dans quelques années, les pourcentages se seront inversés : il y aura 30 % de places à usage individuel (aujourd'hui c'est 70 %) et une 70% aux zones collaboratives ou commun (maintenant il est à 30%).

Des espaces flexibles et polyvalents

Concepts de conception ouverts, avec espaces de travail flexibles et des aires de repos confortables, encouragent l'interaction et la communication. Avec une attention particulière à bien-être et ergonomie, le bureau extérieur devient un espace de travail innovant, favorisant la collaboration, la créativité et le bien-être des employés.

Les travailleurs apprécient que la conception du bureau améliore leur bien-être personnel, préférant le espaces avec végétation et l'accès au plein air, ainsi que ceux avec des lieux de repos et de méditation. C'est pourquoi les bureaux modernes s'efforcent de regrouper les fonctions de travail, en les organisant de des solutions flexibles et polyvalentes et avec des espaces qui ne sont pas uniquement axés sur le travail, mais qui transforment le bureau en un lieu pour mener des activités axées sur le bien-être personnel.

Espaces de travail multigénérationnels

La longévité et l' report de l'âge de la retraite Ils encouragent trois générations ou plus de travailleurs à coïncider dans les bureaux. Pour cette raison, les environnements de travail doivent être conçus pour tenir compte des besoins et des attentes spécifiques d'une main-d'œuvre aussi diversifiée. Reconnaître le talent et l'expérience des personnes âgées peut être un moyen de faire face en temps de crise, ainsi que de profiter de leur sagesse pour former les jeunes travailleurs dans la résilience et les compétences sociales.

Cette nouvelle configuration de la société va changer le mode de travail actuel et futur de la population active. Au cours de cette seule décennie, la plupart des pays de l'UE verront la proportion de travailleurs âgés jusqu'à 55 % de son effectif total (source : Organisation Internationale du Travail). L'augmentation de la longévité et la baisse de la fécondité réduiront considérablement la proportion de la population en âge de travailler, mais permettront également aux gens de travailler et de contribuer à la société beaucoup plus longtemps.

Dans le nouveau monde du travail, la possibilité de créer des entreprises autour d'un main-d'œuvre multigénérationnelle qui reconnaît la valeur et la contribution des travailleurs de tous âges sera cruciale pour que les entreprises soient prospères et résilientes.

Comment cette coexistence se traduit-elle dans l'aménagement des bureaux ?

Il faudra proposer une mixité entre espaces publics et privés
Alors que la génération Y et la génération Z ont tendance à préférer les environnements de bureau plus informels, les travailleurs de la génération plus âgée sont habitués à espaces de travail privés et tenir de courtes réunions. Offrir des structures de travail flexibles afin qu'elles puissent être réorganisées en quelques étapes sera essentielle pour pouvoir garder tous les travailleurs heureux et permettre un travail plus fluide.

Couleurs et motifs unis
Les sols et les murs aux couleurs très contrastées et les motifs ornés peuvent inciter l'œil à percevoir obstacles inexistant. Si les personnes âgées pensent voir une marche ou un trou dans le sol, elles peuvent trébucher ou tomber. Les sols de couleur claire sans dessins, ils sont plus faciles à voir clairement.

Illumination consciente
Les travailleurs âgés peuvent avoir des problèmes de vision qui les empêchent de voir dans des conditions de faible luminosité. Avoir un combinaison de lumière naturelle et de lumière artificielle et les espaces avec des régulateurs de lumière chaude et froide sont deux des clés pour résoudre ces problèmes.

Sièges plus confortables et durables
La hauteur variable des sièges, les accoudoirs robustes et le soutien ergonomique ils permettent aux personnes âgées de se sentir plus à l'aise, même si c'est quelque chose qui profite à tout le monde. Les sièges dans les bureaux devraient permettre aux personnes de s'asseoir et de se lever plus facilement, même si elles ont une mobilité réduite.

Dans le prochain article, nous résumerons deux autres tendances macro de l'étude The New Habitat.
Photos : BureauxSnapShot