nouveau Habitudes de travail ressemblent de plus en plus à ceux de la vie quotidienne. D'où la nécessité de créer des espaces libres, confortables, à usage commun, sans table assignée et avec de multiples possibilités de travailler seul, en groupe, à deux ou par téléconférence.

Conception de bureau avec l'âme de la maison

Les bureaux du XNUMXème siècle sont des espaces vécus qui transmettent esprit de maison. Un lieu d'échange, où le confort et l'esthétique favorisent la productivité des travailleurs. Ainsi, les entreprises créent des environnements de travail plus en phase avec l'arrivée de ces nouvelles générations sur le marché du travail. L'une des tendances les plus prononcées est celle de déplacer l'univers ménage à la conception de bureau, à travers meubles, couleurs et matières les rendre plus familiers et proches. C'est la nouvelle façon de fidéliser le salarié pour qu'il se sente dans un lieu reconnaissable et agréable, loin de l'ancien et sobre concept de bureau. Un lieu spontané et créatif, où les choses se passent, les synergies se créent et de nouvelles idées et projets surgissent. 

Les espaces de travail ont changé et les mobilier de bureau s'adapte aux temps nouveaux avec des conceptions flexibles qui permettent la coexistence et, en même temps, l'isolement si nécessaire : cabines téléphoniques, canapés, salles de repos, mobilier de cafétéria, tables de jeux sont des concepts qui commencent à se généraliser dans les bureaux neufs. Ils disparaissent, par exemple, gros et volumineux armoires, puisqu'à l'heure actuelle le papier a été remplacé par le monde numérique et est stocké dans le cloud. Tout se réinvente et le nouveau concept d'aménagement de bureau offre de multiples possibilités, qui en Limobel Inwo nous sommes très présents, analysant, expérimentant et appliquant à nos produits.

Le bureau comme image de marque

Les entreprises utilisent la conception de leurs bureaux comme un puissant élément de commercialisation pour renforcer votre marque et transmettre vos valeurs. A travers le design d'intérieur, ils envoient un message clair de modernité, avant-garde et innovation. Dans ces espaces, ils reçoivent clients, fournisseurs et journalistes avec le même naturel que dans une maison. On a découvert que la culture d'entreprise se transmet directement à travers la conception des bureaux, avec un double objectif : donner une image extérieure de renouvellement, de progrès et d'adaptation aux temps nouveaux ; et d'autre part, créer des synergies entre ses collaborateurs et ses clients pour stimuler la créativité et l'innovation. Une conception de bureau révolutionnaire qui a fait le tour du monde il y a quelques années était le siège social de Google à Tel-Aviv, un projet qui proposait des espaces très différents et ludiques pour les différentes activités de ses employés (image ci-dessus. Voir le rapport complet ici !).   

La mobilité dans le nouveau design des bureaux

Espaces de travail flexible, nomade et itinérant ils permettent au travailleur de se déplacer dans différentes zones du bureau en fonction de la tâche qu'il accomplit, des visites qu'il reçoit ou même de l'état d'esprit du travailleur. Par exemple, il y a de plus en plus de bureaux debout, qui permettent à un salarié de travailler assis ou debout, de toujours bouger et ainsi d'éviter la sédentarité au travail. La nouvelle conception du bureau est conçue pour obliger les utilisateurs à déplacer autant que possible entre les différents domaines. Un changement complet de paradigme par rapport aux anciens bureaux qui cherchaient justement à raccourcir les distances de déplacement pour optimiser le travail. 

efficacité acoustique

El espace ouvert est un concept allemand né dans les années 1950 qui vise à créer des espaces polyvalents et ouverts, où le mobilier mobile se transforme rapidement et permet des usages variés. Les bureaux avec des espaces ouverts sont répandus dans le monde entier et fonctionnent très bien, tant que vous mesurez la impact acoustique depuis l'espace. Les téléphones et les conversations peuvent être insupportables si l'isolation acoustique n'est pas prévue avec matériaux insonorisants,  cloisons ou séparateurs. Le bruit environnemental des espaces ouverts est l'une des principales causes d'absentéisme au travail et de diminution de la productivité des équipes. Le projet d'aménagement de bureau doit prévoir domaines et aussi chambres isolées pour se rencontrer ou parler au téléphone. La communication entre eux fonctionne comme des vaisseaux sanguins créant des espaces de détente ou de jeu. La bonne distribution des espaces est essentielle pour obtenir une acoustique optimale dans les espaces de travail.

Conscience environnementale

La durabilité n'est pas une mode, c'est un style de vie qui doit être imprégné dans tous les domaines de la vie. la vie quotidienne et le travail. Dans les bureaux à la pointe de la technologie, les concepts d'image de marque, de flexibilité, de mobilité ou d'acoustique n'ont pas d'importance s'ils ne sont pas sous l'égide du durabilité. Cela peut être couvert à partir de nombreux points d'action : utilisation de matières premières organiques, recyclé et recyclable pour le mobilier, les revêtements et les textiles ; efficacité et économies d'énergie dans tous les éléments lumineux et météorologiques ; bonne gestion des déchets générés par l'entreprise pour être recyclés ou réutilisés... Un principe de durabilité peut être appliqué à tous les processus et produits à n'importe quelle étape, depuis l'extraction, la production ou le transport, jusqu'à la fin de leur vie utile. Tout cela doit être un responsabilité partagée, d'abord, des entreprises ayant de bonnes pratiques environnementales ; et ensuite, des travailleurs, dont la responsabilité est d'atteindre et de maintenir les objectifs de durabilité fixés par l'entreprise.

LE BUREAU EST MORT. VIVE LE BUREAU !

Photos via Unplash : Damian Zaleski, Cowomen, Austin Distel, Google et Andrea Davis